第561章 亲手培养新人(2/2)

作品:《契魔者
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自的工作。

叶东将他的父母重新安置好之后,独自将这些债务所有的情况全部捋清。

他曾想过,直接动用国外的势力,一个电话就转可让让自己银行卡里面多出10位数以上的资金。

可是这样一来,他父母所有的期望全都将落空。

李丽芳也会因此而担心。

叶东最终只能是继续用商场的手段看,来归还这些欠款。

他现在的手头也并不宽裕。

毕竟在国外时间长久,钱财这些东西并没有随身携带,而是放在卡里面。

可他身上一张超级vi黑金卡,若是在外人面前亮相,有可能会惹出麻烦。

叶东想了想,还是收了起来。

虽然现在已经过去了6年,但是他依旧有前世的记忆,占据先机。

何况叶东自己又在国外发展了这么久,早已经对商场洞察和分析能力超出了常人的理解。

他很快就制定了一个方案。

亲自带领着水厂里面一些部门的员工,跟着他自己去跑市场。

李丽芳看着叶东,将厂里面新招来的10名员工带着出去,好奇的询问,“东子,你们这是要做什么?”

“我带几个新人,他们以后应该会成为我们水厂的骨干。”叶东笑了笑,解释了一句,继续带着十人离开水厂。

他这么说,也有自己的规划。

因为水厂已经经过了6年不在他们手中。

厂里面大部分的骨干,都已经不在和他们有同样的想法,对于这个厂的归属感也没有那么强。

叶东想要培养属于自己一批的人。

他要让这些人得到足够多的关照和扶持的同时,也让他们以后能够为水厂立下汉马功劳。

叶东的想法很好。

可是他现在需要的是时间,去将这些人快速的提升工作当中的实战经验。

所以,不得不带着他们一起去,在这个月之末之前都会很忙。

李丽芳看得出叶东的心思,点了点头,继续回到财务部。

她顶着巨大的压力,安抚所有员工,让他们继续工作。

他们两人相互配合的同时,叶东开始对身后带着的十人分去实践。

他带着众人到市场上,并传授一些窍门和技巧。

其中最让这十人感到无比震惊的是,叶东对于市场的把控精准,几乎超出了他们预料。

甚至让他们想要顶礼膜拜。

“你们看清楚了吗?这条街上共有哪些商家?这些商家又有多少家?每一家的销售业绩大概是多少……”

叶东给十人说着一些十分简单易懂的事情。

他让十人盯着街道上,寻找同行的销售店铺,并且看看他们这一天销售的情况。

他给众人分配的任务就是这么简单。

但是需要时间去完成。

很快,10人经过了一整天的蹲守调查,发现市场上的很多情况,和叶东所讲的很有一样。

他们将这些信息记录,全部如实反馈到叶东那里。

傍晚。

叶东再次聚集所有人,然后又将他们的信息重新整理。

直接利用这有限的消息开始推测同行今天的收益,以及分析这个地方如何打开更大的商机。

“我们公司现在财务有些紧张,想必大家都已经清楚,如果你们愿意跟着我干。保证让你们明天开始真正的学到东西。”

叶东说完,看着众人想要听听他们的意见。
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